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Car une législation n’est pas un frein. La voiture respecte le code de la route. Une entreprise qui se respecte en fait autant avec la législation qui la régit. Et si la législation est si complexe, la préparation à la cession devrait se faire encore plus en amont, pour être parfaitement serein lors de la transaction finale. Peut être ce « gène » de la transmission fait il véritablement défaut au dirigeant français. Car la transmission est inhérente à la propriété. Il faut que le dirigeant se prépare à devenir un cédant le plus vite possible. Déterminer vers qui il se tournera au moment de passer la main. Un tiers ? Un regroupement de ses employés ? Un descendant ? Devra-t-il passer par le biais d’un cabinet pour annoncer une cession publique ? Faire appel à un avocat peut en ce cas s’avérer très utile. Tout ce qui rassurera le dirigeant sur l’avenir de son entreprise est positif. Ignorer la transmission est une attitude destructrice pour une entreprise. S’y préparer, longtemps, à l’avance, est la meilleure façon de la voir grandir.
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