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La pérennité de l’entreprise passe avant tout

Publié le 04 février 2009 par Benoît Peigné

La question de la pérennité des entreprises arrive souvent lorsque les fondateurs des entreprises familiales passent la main. Des enjeux apparaissent et les modalités pour vendre l’entreprise et son histoire sont souvent délicates. Beaucoup d’éléments font débat et doivent être traités avec rigueur.

La pérennité de l’entreprise passe avant tout

Une transmission est un vrai projet d’entreprise. Il faut gérer une situation nouvelle pour le cédant comme pour le repreneur. Les deux éléments les plus importants lors d’une succession sont : déterminer la valeur des biens physiques ou financiers à céder, déterminer également les conditions de paiement des droits de succession.


Les opérations structurelles (transformation, fusion, cessions) la holding (avantages et risques) et l’apport de l’actif sont sujets à discussion. La transmission financière comprend de nombreux facteurs : la cession simple, la nue propriété (le démembrement des actions entre l’usufruit et la propriété), la vente avec clause de réserve de propriété, les stocks options, la donation, les actions à dividendes prioritaires sans droit de vote, ou encore les certificats d’investissement de droit de vote.

 

 

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